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部門聯(lián)動 推進職業(yè)教育提質培優(yōu)增值賦能
發(fā)布時間:2020-10-20 17:26    閱讀量:0

——教育部職業(yè)教育與成人教育司負責人就《職業(yè)教育提質培優(yōu)行動計劃(2020—2023年)》答記者問


       日前,教育部、國家發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、財政部、人力資源社會保障部、農業(yè)農村部、國務院國資委、國家稅務總局、國務院扶貧辦等九個國務院職業(yè)教育工作部際聯(lián)席會議成員單位聯(lián)合印發(fā)《職業(yè)教育提質培優(yōu)行動計劃(2020—2023年)》(以下簡稱《行動計劃》),教育部職業(yè)教育與成人教育司負責人就《行動計劃》回答了記者提問。

  1.請介紹一下《行動計劃》出臺的背景是什么?

  答:黨中央、國務院高度重視職業(yè)教育發(fā)展,出臺《國家職業(yè)教育改革實施方案》(簡稱“職教20條”),明確了辦好新時代職業(yè)教育的施工圖,職業(yè)教育大改革大發(fā)展的格局基本形成,進入爬坡過坎、提質培優(yōu)的歷史關鍵期。《行動計劃》聚焦重點、疏通堵點、破解難點,將“職教20條”部署的改革任務轉化為舉措和行動,推動中央、地方和學校同向同行,形成因地制宜、比學趕超的工作格局,整體推進職業(yè)教育提質培優(yōu)。

  2.請問《行動計劃》的總體思路是什么?

  答:《行動計劃》圍繞辦好公平有質量、類型特色突出的職業(yè)教育,以提質培優(yōu)、增值賦能為主線,堅持問題導向、需求導向、目標導向,著力補短板、激活力、提質量。通過加快體系建設、深化體制機制改革、加強內涵建設,系統(tǒng)解決職業(yè)教育吸引力不強、質量不高的問題;通過構建“國家宏觀管理、省級統(tǒng)籌保障、學校自主實施”管理機制,引導地方學校從“怎么看”轉向“怎么干”,轉職能、提效能,激發(fā)地方和學校改革活力。

  3.請問《行動計劃》部署了哪些重點任務?

  答:《行動計劃》規(guī)劃設計了10項任務,27條舉措。一方面,加強頂層設計,對落實立德樹人根本任務、推進職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展、完善服務全民終身學習的制度體系、深化職業(yè)教育產教融合校企合作、健全職業(yè)教育考試招生制度等進行部署。另一方面,聚焦關鍵改革,實施職業(yè)教育治理能力提升行動、“三教”改革攻堅行動、信息化2.0建設行動、服務國際產能合作行動、創(chuàng)新發(fā)展高地建設行動等5項行動。文件附表細化了56個重點項目,國務院職業(yè)教育工作部際聯(lián)席會議各成員單位分頭推進,各地自愿承接,建立績效管理平臺,建設期滿國家根據(jù)建設成效進行認定。

  4.請問《行動計劃》在落實“立德樹人”根本任務方面提出了哪些具體舉措?

  答:《行動計劃》提出進一步創(chuàng)新思想政治教育模式,將社會主義核心價值觀融入人才培養(yǎng)全過程。一是推動習近平新時代中國特色社會主義思想進教材進課堂進頭腦,推進理想信念教育常態(tài)化、制度化,加快構建中國特色職業(yè)教育的思想體系、話語體系、政策體系和實踐體系。二是落實全員全過程全方位育人,教育引導青年學生增強愛黨愛國意識,聽黨話、跟黨走,在職業(yè)學校遴選認定一批“三全育人”典型學校、名班主任工作室和德育特色案例。三是加強中職學校思想政治、語文、歷史和高職學校思想政治理論課課程建設,開足開齊開好思政必修課程;加大專職思政課教師配備力度,建設一批思政課教師研修基地,開展德育骨干管理人員、思政課專任教師培訓,通過遴選一批思政課教學創(chuàng)新團隊、示范課堂和課程思政教育案例,推動職業(yè)學校思想政治教育模式創(chuàng)新。

  5.請問《行動計劃》在健全職業(yè)教育學校體系方面有哪些具體舉措?

  答:《行動計劃》提出進一步明確各層次職業(yè)教育辦學定位和發(fā)展重點,系統(tǒng)設計、整體推進中國特色現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設。一是強化中職教育的基礎性作用,保持高中階段教育職普比大體相當,優(yōu)化中職學校布局,使絕大多數(shù)城鄉(xiāng)新增勞動力接受高中階段教育。二是鞏固專科高職教育的主體地位,優(yōu)化高等教育結構,培養(yǎng)大國工匠、能工巧匠,輸送區(qū)域發(fā)展急需的高素質技術技能人才。三是穩(wěn)步發(fā)展高層次職業(yè)教育,把發(fā)展本科職業(yè)教育作為完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系的關鍵一環(huán),培養(yǎng)高素質創(chuàng)新型技術技能人才;根據(jù)產業(yè)需要和行業(yè)特點,發(fā)展專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式,適度擴大專業(yè)學位碩士、博士培養(yǎng)規(guī)模。

  6.請問《行動計劃》在服務全民終身學習方面設計了哪些具體舉措?

  答:《行動計劃》提出充分發(fā)揮職業(yè)教育服務全民終身學習的重要作用,推進國家資歷框架建設,建立各級各類教育培訓學習成果認定、積累和轉換機制,重點開展三項工作:一是健全服務全民終身學習的職業(yè)教育制度,加快建設職業(yè)教育國家“學分銀行”。二是落實職業(yè)學校并舉實施學歷教育與培訓的法定職責,支持職業(yè)學校承擔更多培訓任務,推動更多職業(yè)學校參與1+X證書制度實施,引導職業(yè)學校和龍頭企業(yè)聯(lián)合建設一批示范性職工培訓基地。三是強化職業(yè)學校的繼續(xù)教育功能,實施“職業(yè)教育服務終身學習質量提升行動”,遴選認定一批示范性繼續(xù)教育基地、優(yōu)質繼續(xù)教育網(wǎng)絡課程、社區(qū)教育示范基地和老年大學示范校。

  7.請問《行動計劃》在深化產教融合校企合作方面規(guī)劃了哪些重點任務?

  答:《行動計劃》提出鞏固職業(yè)教育產教融合、校企合作的辦學模式。一是建立產業(yè)人才數(shù)據(jù)平臺,發(fā)布產業(yè)人才需求報告,研制職業(yè)教育產教對接譜系圖,指導優(yōu)化職業(yè)學校和專業(yè)布局,促進人才培養(yǎng)和產業(yè)需求精準對接。二是建好用好行業(yè)職業(yè)教育教學指導委員會,全面推行現(xiàn)代學徒制和企業(yè)新型學徒制,建立覆蓋主要專業(yè)領域的教師企業(yè)實踐流動站、實體化運行的示范性職教集團(聯(lián)盟)和技工教育集團(聯(lián)盟),建設一批具有輻射引領作用的高水平專業(yè)化產教融合實訓基地,深化校企合作協(xié)同育人。三是支持行業(yè)組織積極參與產教融合建設試點項目,鼓勵地方開展混合所有制、股份制辦學改革試點,推動各地建立健全省級產教融合型企業(yè)認證制度, 健全以企業(yè)為重要主導、職業(yè)學校為重要支撐、產業(yè)關鍵核心技術攻關為中心任務的產教融合創(chuàng)新機制。

  8.請問《行動計劃》在職業(yè)教育考試招生方面將推進哪些改革?

  答:《行動計劃》提出深化職業(yè)教育考試招生改革,引導不同階段教育協(xié)調發(fā)展、合理分流,為學生接受高等職業(yè)教育提供多種入學方式。一是健全省級統(tǒng)籌的高職分類考試招生制度,完善高職教育招生計劃分配和考試招生辦法,保留高職學校考試通過普通高考的渠道,保持分類考試招生為高職學校招生的主渠道。二是規(guī)范職業(yè)教育考試招生形式,推動各地將技工學校納入職業(yè)教育統(tǒng)一招生平臺,逐步取消現(xiàn)行的注冊入學招生和中職本科貫通,適度擴大中職專科貫通,嚴格執(zhí)行技能拔尖人才免試入學條件。三是完善“文化素質+職業(yè)技能”評價方式,職業(yè)技能測試分值不低于總分值的50%,考試形式以操作考試為主,須充分體現(xiàn)崗位技能、通用技術等內容;支持有條件的省份建立中職學生學業(yè)水平測試制度,鼓勵高職學校與產教融合型企業(yè)聯(lián)合招生。

  9.請問《行動計劃》在提升職業(yè)教育治理能力方面提出了哪些具體措施?

  答:《行動計劃》提出加快推進職業(yè)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化,重點開展三項工作:一是健全職業(yè)教育標準體系,分層分類、系統(tǒng)銜接地構建職業(yè)教育學校標準和專業(yè)標準,結合職業(yè)教育特點完善學位制度,完善各類標準的動態(tài)更新和執(zhí)行情況檢查機制。二是完善辦學質量監(jiān)管評價機制,制定職業(yè)學校辦學質量考核辦法,建立技能抽查、實習報告、畢業(yè)設計抽檢等隨機性檢查制度;深入推進職業(yè)學校教學工作診斷與改進制度建設,切實發(fā)揮學校質量保證主體作用。三是打造高素質專業(yè)化管理隊伍,落實和擴大職業(yè)學校辦學自主權,健全完善職稱評聘、分配制度等辦法,加強職業(yè)學校校長和管理干部培訓,造就一支政治過硬、品德高尚、業(yè)務精湛、治校有方的管理隊伍。

  10.請問《行動計劃》在深化職業(yè)教育“三教”改革方面有哪些具體舉措?

  答:《行動計劃》提出系統(tǒng)推進職業(yè)教育“三教”改革。一是提升教師“雙師”素質,實施新一周期“全國職業(yè)院校教師素質提高計劃”,落實5年一輪的教師全員培訓制度;改革職業(yè)學校專業(yè)教師晉升和評價機制,破除“五唯”傾向,完善職業(yè)學校自主聘任兼職教師的辦法,改革完善職業(yè)學校績效工資政策,允許專業(yè)教師按國家規(guī)定在校企合作企業(yè)兼職取酬。二是加強職業(yè)教育教材建設,實行教材分層規(guī)劃制度,健全教材分類審核、抽查和退出制度,促進教材質量整體提升。三是提升職業(yè)教育專業(yè)和課程教學質量,合理規(guī)劃引導專業(yè)設置,建立退出機制;建立職業(yè)學校人才培養(yǎng)方案公開制度,將課程教學改革推向縱深;完善以學習者為中心的專業(yè)和課程教學評價體系,強化實習實訓考核評價,鼓勵教師團隊探索分工協(xié)作的模塊化教學組織方式,有效提升職業(yè)教育課程教學質量。

 來源:教育部


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